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如何设计一个优秀的办公室吸引那些天才员工

添加时间: 2015/12/7 15:40:09 -- 浏览次数: 695
一,可调节的桌子
美国的办公室终于开始采用高度可调节的桌子了,这种桌子站着坐着都能用。在有些国家这种桌子的使用率已经超过了75%。这种桌子里目前最受欢迎的牌子是GeekDesk,好东西自然价格也便宜不了,GeekDesk最便宜的也要749美元一张。由于站坐两用,这种非常符合人体工学的桌子同时也能解决人们在工作中坐的太久的问题。
二,基于活动的设计
这一正式术语的意思是指按照在办公空间中自然需要的基本活动来设计办公室。欧洲和澳大利亚是率先在设计办公室时实施了这一趋势的地方。举个例子来说,一个用来打私人电话的电话屋,或者一个茶水间,就可以打破一般办公室存在的不便之处并将不同的活动分离开来。Google目前是这方面的典范。
三,新型的材料
如果你可以颠覆那些普通的办公用品,那为什么还要用平淡无奇的大众材料呢?再生木材、毡制品、合板是一些能够为你的办公室加入一些全新的外形和感觉的材料。
四,环境最优化
公司里不同的部门会在不同的工作环境中最大化他们的工作效率。当设计部门可能会在一个明亮、简洁、宽敞的办公室里发挥最佳的时候,或许工程师们需要一个微微有点暗的房间,最好是配有耳机,这样他们就能伴随着音乐的节奏全速编程了。而销售团队可能需要一个有着充足的电话和视频会议设备的命令中心。当然其他的配套空间也必不可少,一位办公室设计师说:“我们会把一间房间设计成私人电话室。还会有一张工作交流长桌,有点像酒吧里常见的那种,以方便同事之间做一些临时的交流。对于一些非正式的会议,有时候用沙发和酒吧椅来代替死板的会议室是最好的选择。”
五,灵活的座位安排
去到一家新公司,几天过去了,你知道了你的位置,从此以后你一直做那个位置。过去的三年间,你都坐在同一个人旁边,你知道他每天下午都会打喷嚏,你知道他得意时一定会哼《嘻唰唰》,你知道他将永远做你旁边,这一切实在是太乏味了!设计师们说公司应该要求员工过几个月就轮换一次桌子,或者每天都坐在不同的地方。这样可以激发创造灵感、鼓励做事的灵活性。
六,少即是多
简单应该是办公室设计的中心主题。在中心焦点位置用明亮的色彩展示你的品牌和Logo是非常关键的。做好所有的基本设计,那些华而不实的东西只会变成累赘。
七,做一些研究
一个设计优秀的办公室意味着不仅仅要知道员工想要什么,还要从科学的角度来看它是否真的有用。室内设计公司Interior Design Fair表示,设计一个办公室,不仅要看当今的设计趋势,也要做人体工学上的研究。
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